Hjelper mot utbrenthet
Veiledningskurs for utbrente sykepleiere minsket stress og økte arbeidslysten.
1063 hit for Medarbeider
Lær HMS av oljebransjen
I stedet for å lete etter syndebukker når noe går galt, mener anestesisykepleier Bjørn-Peder Horn Johansen helsevesenet heller burde sikre systemene. Som i oljebransjen.
Refleksjonsgrupper ga ny innsikt
Faglig refleksjon førte til bedre praksis og økt trivsel på et sykehjem.
Helsefremming og sykdomsforebygging er ikke to sider av samme sak
Helsefremming har helse, velvære og livskvalitet som mål. Sykdomsforebygging skal identifisere sykdomstegn og forhindre, utsette eller minske konsekvenser av sykdom. Økt satsing på helsefremmende arbeid er samfunnet tjent med.
Traineeprogram etablerer heltidsstillinger og sikrer sykepleiefaglig kompetanse
Ved SUS ansettes traineesykepleiere i full stilling og rullerer mellom kirurgisk sengepost og poliklinikk. De får bred erfaring, tett oppfølging og en passende stilling de kan søke på etter endt program.
Kreft: Hvordan velge rett kosthold?
Hva bør pasienten spise under kreftbehandling, og er det skadelig å ta kosttilskudd? Her får du råd og veiledning om hvordan du kan hjelpe pasienten med å ta gode valg.
Seksualitet hos personer med demens kan være til glede og besvær
Behovet for seksualitet og nærhet forsvinner ikke selv om man får demens. Men kognitiv svikt kan by på noen utfordringer som helsepersonell må kunne møte.
Sykepleierstudenter får praksisveiledning i virtuelle møter
Når praksisplassene er lokalisert langt fra campus, kan noen studenter bo hjemme og få veiledning via Skype.
Hva bidrar til at sykepleiere utvikler sin kompetanse?
Å delta i en refleksjonsgruppe på arbeidsplassen kan være viktigere for den faglige utviklingen enn videreutdanning og kurs.
Unge revmatikere får hjelp til å takle voksenlivet
Kronisk syke ungdommer kan få kultursjokk når de overføres fra barneavdeling til voksenavdeling. For å gjøre overgangen lettere, er det ved St. Olavs hospital innført et standardisert pasientforløp for unge revmatikere.
Ads
Ads
Ads
